Canal de Isabel II, primera empresa pública española certificada por AENOR en Excelencia en Mentoring

Canal de Isabel II ha sido reconocida como la primera empresa pública española en obtener la certificación en Excelencia en Mentoring otorgada por AENOR. Este sello acredita la calidad de su programa de mentoría interna, destacando su valor como herramienta estratégica para impulsar el talento, fomentar el aprendizaje continuo y consolidar una cultura de colaboración profesional dentro de la organización.

Entrega oficial del certificado

El consejero delegado de Canal de Isabel II, Mariano González Sáez, ha recibido el distintivo en un acto institucional celebrado en la sede central de la compañía. La entrega ha estado a cargo de Rafael García Meiro, consejero delegado de AENOR.

Una certificación basada en estándares de alta exigencia

Para la obtención de este reconocimiento, AENOR llevó a cabo durante 2024 una auditoría exhaustiva del programa de mentoring de Canal, en la que se analizaron diversos elementos: la estructura del proceso, la adecuación entre mentores y mentees, los contenidos formativos, el uso de materiales y guías, así como el sistema de evaluación y seguimiento de resultados.

Este análisis detallado ha permitido validar que el programa cumple con los más altos estándares de calidad, alineándose con los objetivos del Plan Estratégico de Canal de Isabel II, que contempla una línea de actuación específica dedicada a potenciar el compromiso y el desarrollo del talento en su equipo humano.

Un modelo de acompañamiento consolidado

Desde su lanzamiento a finales de 2017, el programa de mentoring ha promovido la transmisión de conocimiento y la colaboración entre profesionales de distintos niveles jerárquicos dentro de la empresa. A día de hoy, más de 250 empleados han participado en la iniciativa, ya sea como mentores, como mentees, o desempeñando ambos roles a lo largo del tiempo.

Un referente en el sector público

Con esta certificación, Canal de Isabel II se consolida como un referente en la gestión del talento y el desarrollo profesional en el ámbito del sector público. Tal como subraya la propia organización, este reconocimiento pone de manifiesto la importancia de invertir en el capital humano como vía para afrontar con solidez los retos futuros:

“Esta certificación refleja la dedicación y el compromiso de Canal de Isabel II con el desarrollo y el crecimiento profesional de su plantilla”.