25 Presidentes y CEOs constituyen el Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible

Un total de 25 Presidentes y CEOs de grandes empresas constituyen el Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible, un órgano liderado por Forética -organización empresarial referente en materia de sostenibilidad en España-, como representante en nuestro país del World Business Council for Sustainable Development (WBCSD).

S.M. el Rey Felipe VI preside honoríficamente este Consejo, compuesto por empresas como Adif, Airbus, Banco Santander, Bankia, Bankinter, BMW, Grupo Cooperativo Cajamar, Enagás, Endesa, ENGIE, Ferrovial, Gestamp, GSK, HEINEKEN, Iberdrola, IBM, IKEA, ILUNION, ManpowerGroup, MSD, Naturgy, OHL, P&G, Sanitas y Solvay.

El Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible es el lugar de encuentro empresarial de alto nivel en el que los máximos representantes de las compañías generan una respuesta estratégica conjunta que eleve la ambición y potencie la acción ante los importantes retos en materia ambiental, social y de buen gobierno (ESG, por sus siglas en inglés).

La primera Reunión Ejecutiva del Consejo fue inaugurada por la Vicepresidenta Cuarta y Ministra para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico, Teresa Ribera, y tuvo lugar en la sede de Banco Santander España, compañía que actualmente ostenta la vicepresidencia global del WBCSD, liderada por Raúl Grijalba como Presidente del Consejo y Germán Granda, Director General de Forética. En el marco de dicho encuentro se ha lanzado una declaración conjunta que incluye los compromisos asumidos por los miembros del Consejo con el objetivo de inspirar y acelerar la acción empresarial hacia el desarrollo sostenible.

En dicha declaración, el Consejo propone, en línea con los tres desafíos de sostenibilidad prioritarios que enfrenta nuestra sociedad como son la emergencia climática, buen gobierno empresarial y la desigualdad social:

• Que las empresas establezcan la ambición de alcanzar cero emisiones netas de gases de efecto invernadero (GEI) a ser posible en esta década y, a más tardar, en 2050 y tengan un plan fundamentado en la ciencia para lograrlo;

• Que establezcan metas ambientales ambiciosas a corto y medio plazo que contribuyan a la recuperación de la naturaleza y la biodiversidad para 2050;

• Que integren el apoyo a los Principios Rectores de las Naciones Unidas sobre Empresas y Derechos Humanos mediante la implantación de una política de respeto a los derechos humanos y un proceso de debida diligencia;

• Que integren el apoyo a la inclusión, la igualdad, la diversidad y la eliminación de cualquier forma de discriminación;

• Que operen con los más altos estándares de gobierno corporativo y transparencia, mediante la divulgación de información material de sostenibilidad, y alineen la Gestión de Riesgos Empresariales (ERM) con los riesgos ambientales, sociales y relacionados con la gobernanza. 

Raúl Grijalba, Presidente de Forética y Presidente de ManpowerGroup España, Portugal, Grecia e Israel, afirma: “Es el momento de actuar. Es el momento de poner el foco en estrategias que aseguren la sostenibilidad empresarial y, sobre todo, de una contribución clara a la sociedad y al planeta. Por ello, ponemos en marcha este Consejo, el lugar de encuentro de alto nivel donde los máximos representantes de las compañías líderes en sostenibilidad en España trasladan un mensaje de liderazgo empresarial”.

Por su parte, Germán Granda, Director General de Forética, añade: “La acción de las empresas es esencial para abordar nuestros mayores desafíos ambientales y sociales. El impulso del Consejo contribuirá a acelerar la adopción de objetivos ambiciosos de sostenibilidad como una oportunidad, además, de generación de empleo y bienestar para la sociedad”.

La reunión constitutiva del Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible ha sido inaugurado por Peter Bakker, Presidente y CEO del WBCSD, quien ha destacado el alto nivel de compromiso con el liderazgo sostenible de los miembros del Consejo, “sin duda, un elemento diferenciador clave a la hora de trazar una hoja de ruta para la acción empresarial en la década crítica que se avecina, que permita alcanzar las transformaciones sistémicas necesarias hacia la contribución e impacto positivo sobre los objetivos de sostenibilidad globales”. Además, Peter Bakker ha agradecido a Forética, como partner del WBCDS, el liderar la constitución de este órgano en España.

Concretamente, el Consejo Empresarial Español para el Desarrollo Sostenible está compuesto por los máximos representantes de las 25 compañías promotoras de Forética: Raúl Grijalba, Presidente de Forética y Presidente de ManpowerGroup España, Portugal, Grecia e Israel; Isabel Pardo de Vera Posada, Presidenta de Adif y Adif AV; Alberto Gutiérrez, Presidente de Airbus España; Luis Isasi Fernández de Bobadilla, Presidente de Banco Santander España; José Ignacio Goirigolzarri, Presidente de Bankia; Pedro Guerrero, Presidente de Bankinter; Manuel Terroba, Presidente Ejecutivo de Grupo BMW España y Portugal; Eduardo Baamonde, Presidente de Cajamar Caja Rural; Antonio Llardén, Presidente Ejecutivo de Enagás; José D. Bogas Gálvez, Consejero Delegado de Endesa; Loreto Ordóñez, CEO de ENGIE España; Ignacio Madridejos, Consejero Delegado de Ferrovial; Francisco José Riberas Mera, Presidente Ejecutivo de Gestamp; Cristina Henríquez de Luna, Presidenta y Consejera Delegada de GSK en España; Guillaume Duverdier, Presidente Ejecutivo de HEINEKEN España; Ángeles Santamaría, Consejera Delegada de Iberdrola España; Horacio Morell Gálvez, Presidente de IBM España, Portugal, Grecia e Israel; Petra Axdorff, CEO & CSO de IKEA;  Alejandro Oñoro, Consejero Delegado de ILUNION; Ana Argelich Hesse, Presidenta y Directora General de MSD; Francisco Reynés, Presidente y CEO de Naturgy; José Antonio Fernández Gallar, Vicepresidente Segundo y Consejero Delegado del Grupo OHL; Vanessa Prats, Vicepresidenta y Directora General de P&G Iberia; Iñaki Peralta, CEO de Sanitas y de Bupa Europa & Latinoamérica; y Jorge Oliveira, Director General de Solvay para España y Portugal. Juntos trabajarán con la visión de maximizar la contribución positiva de empresas y organizaciones para alcanzar un futuro sostenible.