El papel clave de las empresas de inserción para la gestión sostenible de los residuos textiles y la inclusión laboral

La correcta gestión de los residuos textiles se ha convertido en un tema crucial en la conversación global sobre la sostenibilidad. Cada año, millones de toneladas llegan a vertederos en todo el mundo y la economía circular se muestra como una estrategia prioritaria para afrontar esta problemática. Desde hace años, las empresas de inserción, como, Koopera y otras promovidas por Cáritas bajo la marca Moda re-, están desempeñando un papel clave en esta valorización de los residuos textiles y son, además, ejemplo de integración de los tres pilares de la sostenibilidad: económico, social y medio ambiental.

Koopera cuenta actualmente con 2.171 contenedores de recogida de residuo textil para uso de la ciudadanía en más de 500 municipios. Cada año, la empresa recoge, prepara y clasifica 17.200Tn de textil post-consumo, una labor con la que, además de beneficiar al medio ambiente, se genera un impacto social y económico positivo.

Koopera cuenta actualmente con 2.171 contenedores de recogida de residuo textil para uso de la ciudadanía en más de 500 municipios. Cada año, la empresa recoge, prepara y clasifica 17.200 Tn de textil post-consumo, una labor con la que, además de beneficiar al medio ambiente, se genera un impacto social y económico positivo, creando puestos de trabajo para personas en situación o riesgo de exclusión social y asegurando un salario digno y un puesto de trabajo conforme a los convenios colectivos generales. Esto reduce la dependencia de las prestaciones económicas públicas.

Las empresas de inserción como Koopera desempeñan un papel crucial en la creación de empleo y en la promoción de la inclusión social, siendo un agente de gran importancia en la gestión de residuos desde sus inicios.

Las empresas de inserción como Koopera desempeñan un papel crucial en la creación de empleo y en la promoción de la inclusión social, siendo un agente de gran importancia en la gestión de residuos desde sus inicios. De hecho, en España, alrededor de la mitad de los residuos textiles recogidos separadamente son gestionados por estas empresas de inserción. Su papel es esencial para una economía que aspira a ser verdaderamente circular y equitativa y promueven, además, la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

El marco normativo y su papel en el impulso de las empresas de inserción y los valores que representan

En este contexto, la Unión Europea ha reconocido ya la relevancia de la economía social en la economía circular, particularmente en la gestión de residuos textiles. La Directiva 2014/24/UE fue un paso significativo al reservar determinados contratos públicos para empresas cuyo principal objetivo sea la integración social y profesional de personas en situación de vulnerabilidad. En España, la Ley de Contratos del Sector Público incluyó en su anexo VI los servicios de recogida y reciclaje, y la Ley 7/2022 prioriza la contratación de estos servicios a empresas de inserción o centros especiales de empleo de iniciativa social.

Actualmente, las negociaciones sobre la Directiva Marco de Residuos de 2018 buscan reforzar el papel de la economía social dentro de la responsabilidad ampliada del productor, especialmente en el ámbito de los residuos textiles y es un momento determinante para que las Administraciones Públicas apoyen y promuevan el papel preferente de las empresas de inserción, dentro de dicha modificación de la Directiva, en la transición hacia una economía socialmente justa para ser, realmente, una economía circular.